Участники единой it-экосистемы, которая гарантированно позволяет нам выполнять свою работу качественно, в срок, благодаря детальным инструкциям и напоминаниям, делать свои задачи из любой точки планеты.
Свою команду мы постоянно прокачиваем. Нам важно, чтобы наши кандидаты разделяли наш подход к жизни в целом, были мотивированы и правильно понимали наши материалы для обучения и повышения квалификации.
It-экосистема RLAB - для перспективных ребят, которые точно понимают, чего хотят от жизни, готовы к переменам и новым знаниям, которым надоело находиться среди слабых коллег. Когда мы так пишем, мы имеем ввиду, что ваша работа будет максимально прозрачной и понятной. Чтобы стать лучшим - вам надо больше всех работать - достичь поставленных перед собой целей.
Мы сами настраиваем на успех наших сотрудников. Если мы сделаем всех лучше, мы можем получить лучший результат для наших клиентов. Это первая система, которая позволяет не знать лично своего руководителя, но доверять ему как родному человеку, а ему вам - т.к. видит вашу работу и результат
ПОНИМАНИЕ - ОСНОВНОЕ, ЧЕМ ВОЗНАГРАЖДАЕТ НАС СИСТЕМА RLAB
Быстрое продвижение по карьерной лестнице. За 12 месяцев можно стать директором команды.
Компания покупает коммерческую недвижимость на свободные деньги, доход от которой делится так же по 3% на каждую команду
3% от годового дохода компании распределяется на каждую команду в виде бонуса
Не умеешь торговаться или еще совсем навичок в недвижимости? Не беда, робот Игорь проговорит с арендатором все коммерческие условия под запись самостоятельно
Весь документооборот компании, начиная от LOI или BTS, заканчивая созданием договора и подписанием акта оказанных услуг - занимается робот Игнат
Первичные звонки и выявление интереса делает Робот Гоша за один клик
Преимущества работы у нас
«Они работают на нас»
Мы любим роботов и автоматизацию, потому что
И мы покажем как можно автоматизировать работу на 90%, сократить срок закрытия сделки и повысить ваш личный KPI в разы